Der Fachkräftemangel setzt Pflegeeinrichtungen massiv unter Druck – umso wichtiger sind smarte Strategien zur Mitarbeiterbindung. Bei KWE Kinderkrankenpflege Weser-Ems zeigt sich: Die Kombination aus attraktiven Benefits und einem effizienten, digitalen Ausfallmanagement kann den entscheidenden Unterschied machen.Erfahren Sie in diesem Praxisbericht, wie KWE mit CrewlinQ und Value Ausfälle flexibel managt, Mitarbeitende gezielt entlastet und durch gelebte Wertschätzung zur ersten Wahl für Fachkräfte wird. Einblicke in digitale Prozesse, Best Practices und direkt umsetzbare Lösungen für Ihre Einrichtung inklusive!